薪享宏福教育

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薪享宏福教育

【机构简介】

公司专注为云计算行业提供解决方案,为企业提供云计算人才定制服务,作为传统学校教育和就业市场之间的桥梁,致力于帮助社会解决“学校教育与就业市场高度不对称的问题”。公司从毕业 0-5 年的群体中挖掘被“错配的人才”,通过搭建多层次、高区分的培养体系以及充分的就业辅导,并利用公司与优质就业单位的资源和联系,为“人才”找准“位置”,最终实现提升人才附加价值,服务社会人力资源优化配置的目的。学校专注为云计算行业提供解决方案,为企业提供云计算人才定制服务,截至2023年,企业累计为社会输送三千余名云计算工程师,其中本科及以上学历占比近70%,其余均为大专与研究生学历。已就业学员中,进入阿里云、华为云、浩鲸科技、宇信科技、软通动力等国内头部云计算服务提供商的比例达到82.5%,部分精英学员去到泰康人寿、太极股份、金山云、亚信科技、京东等甲方单位总部正式编制工作,部分学员去到麒麟软件、中国航天研究所、中石油、中科院、国家电网等国企央企及其下属公司工作。企业总体就业达99.2%,平均就业薪资达12067元,月薪过万学员比例达87.3%,有超过三分之二的学员就业城市为北上广深杭等一线城市,平均薪资较转行前提升2-6倍。

【教学优势】

师资团队为云计算运维行业从业10年以上的,牌讲师为B站同领域播放量排行第1。众友商多因大数据、java、前端等学科走下坡路而转到云计算运维赛道,存在跨学科拼凑教师团队,大数据、java讲师跨行讲云计算的情况,课程大纲内容出现“大数据”“开发语言”东拼西凑的情况,薪享宏福自成立以来11年专注做云计算一个学科,专注所以专业。

【公司六大亮点】

(1)精准的行业选择

(2)严格的学员筛选体系

(3)紧跟行业前沿的完善教学体系

(4)畅通的就业通路

(5)完善的安全及后勤确保体系

(6)行业领跑的金融配套服务体系

【师资介绍】

王思亲老师

毕业于南开大学计算机科学与技术专业,曾任职于国内某大型电商平台,担任 Linux-SRE 运维架构师职位。参与实施极欧科技大型电商 Linux 系统应用部署优化项目,好管家项目虚拟业务迁移、微信营销 saas 平台构建等项目,并多次参与了 OpenStack 试验云实验室搭建、维护等项目拥有多年关于云服务器配置管理的实践经验。

授课严谨认真,注重理论结合项目实践。擅长对于学员进行综合性训练、注重学员的长期职 业规划,将自己的期望融入于学员的学习和期望中,深受学员好评。

汪老师

薪享宏福教研总监,曾就职东软、赛尔网络等名企,有着较为丰富的集群管理经验以及大型云管理场景经验。

主要研究方向以集群化、虚拟化为主。曾在多家互联网教育公司担任高级课讲师,培训人员数千名,有着较为丰富的教学经验。

个人录制的技术视频,播放量已达百万次,新录制的 K8S 视频在 B 站同类中排行第1。

教学风格:激情澎湃,大处着眼。坚信,底层学习的重要性。

沈超老师

薪享宏福教学总监,从业20年,历任即时科研集团项目经理、光宇华夏游戏运维部高级工程师等职,曾负责百万同时在线大型网络游戏“希望 Online ”和“问道”的维护与运维工作。

曾获微软认证讲师、红帽认证讲师、即时 Linux 认证讲师等资质,获得北京市优秀园丁等荣誉称号。

录制的 Linux 教学视频广为传播。出版的《细说 Linux》等系列技术图书, 被无数 Linux 爱好者奉为经典。

焦明老师

毕业于北京交通大学,获得计算机方向硕士学位。曾就职于世界知名软件咨询公司,担任软件咨询师,擅长于敏捷软件开发、微服务设计与开发。

曾就职于软件咨询公司 Thoughtworks,担任软件咨询师,擅长于敏捷软件和微服务设计,开发与运维。参与开发和维护跨越 190 个国家 / 地区使用的大型金融税务系统、太阳能电池产线自动化系统等项目,多次被派遣至美国做技术支持与交流。

目前主攻云计算运维方向,深入研究 DevOps 技术。精通 Linux 系统、常用网络服务、数据库服务以及集群服务的日常管理和运维。深入了解 Docker 和 K8s 等相关技术。认真、耐心对待每一位学员。

迟进京老师

10年以上大规模互联网公司运维从业经验,擅长Docker,Kubernetes,Jenkins,MySQL,EFK,Kafka,golang等运维核心技术栈。

曾多次为企业架构各类大规模集群方案,如:数据库集群方案,日志收集集群系统、CICD平台、Kubernetes微服务集群。

执着于技术,热爱教学,有高度责任心和丰富的生产经验。

【环境展示】

(1)昌平校区环境展示

(2)朝阳校区环境展示

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