东方培训集团办学风采巡礼之三

参加过东方软件开发培训的学员都感觉很幸运：即便他们高考失败无缘进入名牌院校，如今学得一技之长也可拿超过10万元的年薪，而且在Google、NEC、华为、中软等品牌IT企业就业。

2008年，东方培训集团顺应市场需求，成立了东方软件有限公司，在大浪设立培训基地开始软件开发培训，并与华为、富士康、康佳等大型企业长期开展软件开发项目合作。

高端软件开发课程，多在全国大专、本科院校设立。而在宝安，东方培训集团有幸成为设立此高端专业的惟一培训机构，且拥有近30名由国内外高端IT技术公司高级软件工程师、高级软件架构师、资深项目经理等专家组成的教师队伍。

4年来，该培训基地坚持把“培训一个、合格一个、就业一个”当成办学目标，迄今已培养软件开发工程师逾千人，并有大部分学员成为公司骨干。不仅如此，基地还与多家IT企业签订了定向培养人才协议，定期向企业输送合格的技术人才。

如果你想就业后即享有高薪，抑或进入品牌企业成为IT精英，不妨立即选择东方报读软件开发培训班！

软件产业发展，需要大量IT人才

“企业用工荒实际上是找不到合适的人才！”

2008年，东方培训学校开设软件开发课程，并将东方软件开发培训基地教学点设在大浪。

开班伊始，该软件开发教学点仅40名学员，如今已经发展到每年固定招生300名，报名人数仍呈递增趋势。这说明，市场对软件开发人才的需求量极大，软件产业发展前景大好。

日前，东方培训学校总经理蒋真杰在接受记者采访时，首先针对当前软件行业发展前景、市场发展对软件人才的需求等一系列现状，进行了深刻剖析。

蒋真杰介绍，第七届中国软交会发布的《2009中国软件自主创新报告》在分析世界软件产业发展趋势时指出，中国将成为全球软件外包新的中心。同时，中国基于自身的制造业基础、低廉的成本价格、对日韩等亚洲国家的了解等优势条件，金融危机之后将会有更好的发展。

软件产业发展大势所趋，东方培训学校在发现此契机的同时，率先进入市场、高校展开调查。“企业‘用工荒’，并非缺乏劳动力，而是找不到适合企业发展的真正人才！”调查发现，2008年，全球经济危机后，宝安各企业终未能躲避“寒冬”，导致企业“用工荒”。但同时，东方培训学校也发现，企业“用工荒”的实际，并非是缺少劳动力，而是缺少具有实际操作经验的实战型人才，软件技术行业尤其稀缺。

此外，东方培训学校还发现，在大专、本科院校设立的软件开发专业，因师资力量薄弱，终难以迎合软件市场日新月异的变化而“名不副实”。蒋真杰认为，之所以出现这样的尴尬，实际上与传统的中国教育模式有关。但也正因为如此，才让培训机构“有机可乘”。

初期招生艰难，湖南永州成招生据点

“软件开发专业设立初期，招生完全靠运气！”

2009年，东方培训学校初试“牛刀”，设立软件开发班，仅招收40名学员，他们之中大多来自大专院校。

随着办学经验的积累，该校发现，仅将视线瞄准大专毕业生，招生范围较为狭小，并不利于该专业长期发展。从此，该校将招生对象扩展到应届高中（含中专、职高、技校）毕业或以上学历者，同时对计算机感兴趣，或从事IT行业的有志青年上。

“如今，学校每年固定招学员300人，在公明的教学点也开办起来。”今年七月，东方培训学校除大浪教学点外的第二个软件开发班，在公明成功开班，第一届学员便达到100名。

办班至今，东方培训学校已为社会培养软件开发人员和软件测试人员逾千人，但谁能想到其办班之初的艰难？

“软件开发专业设立初期，招生完全靠运气！”据蒋真杰回忆，软件开发班所招收的首批学员，绝大多数来自湖南永州。40名学员中，十多个都是自己的表弟、堂弟。

蒋真杰坦言，招生艰难原因有二：一是大家对软件开发一无所知，很多家长把软件开发认为是学习电脑；二是心存疑虑，担心孩子学完后能否兑现低工资4000元的**。

为了消除家长们的顾虑，东方培训学校于2008年、2009年、2010年，针对软件开发培训班学员，推行了减免学费的优惠政策，分别减免学费1500至5000元不等。在此基础上，剩余的学费还可以先交一半，另一半等到学员学成就业后再补交给学校。

2010年，当第一届软件开发班的学员毕业后，纷纷走进腾讯、华为、中兴等品牌IT企业后，东方培训学校高端软件开发培训的品牌随之树立起来，招生情况随之好转。2011年，深圳市推行高新技术补贴政策，东方培训学校亦在此之列，为其招生起到推波助澜的作用。

专业师资+专业课程+数字课程，让学员学以致用

“先试学，再教会，学校与学员双向选择”

从东方培训学校软件开发培训班学成毕业的学员，就业范围非常广泛，小到负责工厂的考勤系统，大到负责银行、品牌IT企业财务管理系统的操作。蒋真杰介绍，很多学员离毕业还有一年，就与企业签订了就业合同；不少学员还获得出国继续深造的机会。

一般而言，本科院校开设的软件开发专业学制为4年，而东方培训学校培训时间仅为2年。缘何东方培训学校的学员还没毕业，就被企业“订购”一空？原来，这得益于该校多元化的教学模式和强大的师资力量。

据悉，东方培训学校目前拥有10名固定教师，其余20多名教师则分别来自国内外高端IT技术公司的软件工程师、高级软件架构师、高级软件测试工程师、资深项目经理等。为了满足外包软件工程师的培养需要，该校还聘请了资深日语、英语教师及来自不同领域的专家咨询队伍，定期给学生免费讲解职业规划、形象设计、团队合作、市场营销等方面的知识。

“专业课程+数字课程”的教学方式，砍掉了本科院校同专业的多余文化课程和非专业课程（仅留下英语、公文写作两门文化课程），同时新增礼仪、管理类课程，以及能力拓展等有助于学员适应社会发展、就业的综合性课程，让学员学以致用。

探索招生新模式，扩大招生范围

“打造东方高端软件开发培训航母，我们从这里开始”

办学近五年，东方培训学校建立了完善的就业**体系，在上海、广州等全国十大中心城市设有多个就业基地，累计向企业输送1000余名软件工程师。

这些从东方培训学校毕业的学员，近况如何？记者电话采访了曾就读东方软件开发培训班的学员周琦和王萍。

周琦大学本科读的是计算机专业，但当他来到深圳找工作时，却发现自己并没有专业优势。2010年，他抱着尝试的态度，来到东方培训学校软件开发班试读，没想到从此开启了他的成功之路。

“我刚开始也有点怀疑，后来发现培训学校设置的课程非常实用，其优点主要在于针对项目而做，并非空洞的理论学习。”周琦介绍，参加培训之前，他在一间小工厂做计算机管理员，工资只有2000多元。

由于周琦具有良好的计算机专业知识功底，仅用一年时间就学完了原本应该花两年时间来学的软件开发系列课程。目前，他和朋友合伙开了一家软件开发公司，他主要负责考勤、OA系统等开发工作，平均每月可收入15000元。

“只要你肯花费19000元报名学习，基本上就接近成功了。”周琦说，当初东方培训学校同意他分期交付学费，刚开始只交了5000多元，后来家里支持就一次性付清了所有学费。现在想想，工作一个月后，就可以交清所有学费，值了。

王萍高中毕业后，因为工作难找，始终“蜗居”在家。在亲戚的推荐下，她也报读了东方软件开发培训班。“一年半后，我在坪山新区找到了一份工资丰厚的工作。”

说起在东方培训学校培训的日子，王萍有些怀念，她告诉记者，学校经常组织学员外出旅游；哪位学员过生日，班主任会为其举办生日宴会。在校学习期间，她还结识了不少好朋友。“现在我还经常回东方培训学校，并将希望学习软件开发的朋友介绍给学校。”

虽说东方培训学校软件开发班已办得风风火火，培养的IT精英比比皆是，但对于该学校而言，仅是冰山一角。蒋真杰坦言，学校在开设软件开发专业的同时，也曾尝试开设机电一体化、模具设计、室内装潢、电脑芯片维修等专业课程，但因为种种外部因素，或完全没有开起来，或者开设规模较小。

“这都与学校打造高端软件开发培训航母的目标相差甚远！”蒋真杰表示，接下来，针对软件开发专业，东方培训学校计划与大专、本科院校合作，建立二级学院，实现东方培训集团“办大学”的终极目标；其次将扩大招生范围，打算从湖南辐射到全国各地，这便需要在招生方式上有所变通，譬如寻找内地高中或职高合作，探索实行“1+1”或“1+2”（学生可在内地学习一年，在东方培训学习一年或两年）教学模式进行招生。