【课程背景】
在 “双碳” 战略深度推进与新能源产业加速迭代的双重驱动下,新能源汽车、储能电站等领域迎来爆发式增长,直接催生了海量技能人才需求。数据显示,国内新能源电池维修、低压电工等相关岗位缺口已突破百万,且仍以每年 15% 的速度扩容。传统岗位竞争白热化的当下,新能源赛道凭借 “高薪、稳定、成长性强” 成为就业新蓝海,具备专业技能与合规证书的从业者,正成为企业争抢的核心资源,就业选择与薪资待遇均实现质的飞跃。
【机构背景】
本次双证就业培训由中国电池工业协会培训评价分会深圳市新能源汽车促进会联合打造,依托“中字头” 行业协会资源,深度对接产业需求与政策导向。协会深耕新能源领域多年,不仅掌握行业前沿动态,更积累了丰富的企业资源与人才培养经验,确保培训内容与市场需求同频,为学员的技能提升与就业落地筑牢根基。
汇维云是工业和信息化人才培养工程培训基地:紧跟国家产业人才培养规划,确保课程体系符合行业标准;
中国电池工业协会培训评价分会:行业协会直属机构,主导技能标准制定与人才评价;
宝安区高技能人才培训中心:地方政府认可的高技能人才培养载体,享受官方资源支持;
宝安区人力资源局技师工作站:对接地方就业政策,为学员就业提供政策背书与渠道支持。让培训从课程设置、教学实施到考核认证,全程规范有序,学员学得放心、企业用得安心。
【培训课程】
培训以 “实操为王、贴合岗位” 为核心,1 个月集中攻坚,让学员快速掌握新能源行业刚需技能:
核心技术模块:深度解析电池内部构造,精通电池包、组拆装全流程,掌握 BMS 原理与基础诊断方法;
实操攻坚模块:针对常见故障开展维修实操训练,专项提升维修工具使用熟练度,确保独立应对职场常见问题;
产业衔接模块:组织实地工厂考察,让学员近距离接触行业生产一线,了解企业实际作业流程与岗位需求,实现“培训与职场无缝衔接”。
【工种介绍】
作为新能源行业的核心技能岗位,新能源电池维修保养师主要负责新能源汽车、储能设备等的电池系统检测、故障维修、日常保养等工作。具体包括电池包拆装、性能检测、故障诊断与修复、BMS 系统调试等核心工作,是确保新能源设备安全稳定运行的关键角色。
薪资水平:
该岗位薪资呈现 “高起薪、快增长” 特点,一线城市新手起薪普遍在 7000-10000 元 / 月,具备 1-2 年经验者薪资可达 12000-20000 元 / 月;二三线城市起薪也在 5000-8000 元 / 月,远超传统行业同类岗位,且随着技能提升与经验积累,薪资涨幅空间广阔。
培训周期:
全程 1 个月集中培训,兼顾理论学习与实操训练,高效利用时间,让学员快速从 “零基础” 变身 “技能达人”。
【培训人群】
本次培训面向 18-40 周岁的广大人群,无论你是:
对新能源行业充满兴趣,渴望零基础转行的职场新人;
从事电工作业等相关行业,希望技能升级、拓展职业边界的从业者;
待业求职,想抓住新能源风口寻找稳定高薪工作的人群;只要你有学习热情、愿意投入,都能在这里找到适配的学习路径,开启职业新篇章。
【颁发证书】
学员完成全部培训并通过考核后,将斩获两大权威证书:
电池维修保养师证书:由工业和信息化人才培养工程认证颁发,是新能源电池维修领域的专业技能凭证,全国通用可查;
特种作业操作证(低压电工证):合规上岗必备证书,是从事电工作业的法定凭证,确保学员合法合规就业。双证在手,不仅能提升求职竞争力,更能成为薪资谈判的重要筹码,为职业发展保驾护航。
【就业指导:协会资源赋能,100 + 名企直推,就业无忧】
依托中国电池工业协会培训评价分会、深圳市新能源汽车促进会的深厚行业资源,我们为学员提供全方位就业:
协会优势:凭借 “中字头” 背景与行业影响力,深度链接新能源产业链上下游企业,覆盖车企、储能企业、维修服务商等多个领域;
企业对接:拥有 100 + 优质合作企业,包括新能源行业龙头企业、区域知名企业等,为学员提供 “一对多” 岗位推荐服务;
就业支持:专业就业指导团队提供简历优化、面试技巧培训等服务,帮助学员精准对接企业需求,大幅提升就业成功率。
新能源行业的黄金发展期已来,与其在传统赛道内卷,不如抢占风口赛道!1 个月集中培训 + 双权威证书 + 100 + 名企直推,让你快速实现技能提升与职业跃迁。无论你是零基础想转行,还是从业者想升级,现在报名即可锁定学习名额,开启高薪就业之路!
学员点评
98%满意度
深圳汇维云新能源培训中心
综合
环境 : 5.0师资 : 5.0教学 : 4.5
刘*生
私信AT(环境:5.0师资:5.0教学:4.0)
学习了12天,效果有提升,最起码不是小白了,以后4s店想为难我都难了,性价比还行,老师水平是真有水平,学校环境处于科技园里,有花有草有食堂,方便得很,学校服务很贴心
2025-12-10
先*生
私信AT(环境:5.0师资:5.0教学:5.0)
老师很好,教学质量高。教学环境优美,老师负责认真
2025-12-10