北京云计算技术专业培训课程

【项目介绍】

云计算是分布式计算的一种，指的是通过网络“云”将巨大的数据计算处理程序分解成无数个小程序，然后，通过多部服务器组成的系统进行处理和分析这些小程序得到结果并返回给用户。云计算早期，简单地说，就是简单的分布式计算，解决任务分发，并进行计算结果的合并。因而，云计算又称为网格计算。通过这项技术，可以在很短的时间内（几秒种）完成对数以万计的数据的处理，从而达到强大的网络服务。

【课程介绍】

云计算从概念到实践，短短的几年时间迅猛发展。它与诸多行业深度融合，带来了颠覆性的创新，凸显出巨大的应用价值和发展前景； 随着在线应用、服务、数据中心规模的急剧增长，实现自动供给的IT基础设施资源池也日益凸显，开放的平台上用户自行定义他们的基础设施，进而实现业务的快速交付，因此云计算行业内所需要的人才也与日俱增、供不应求；智联融合长期专注于云计算技术的发展，我们将从认识云、云基础、私有云、容器云、云运维等几个方面构建的“云计算”课程体系，面对各个技术层面逐一击破，真正的做到“云以致用、学以致用”。

【课程内容】

本课程涵盖计算机网络、路由与交换技术、Linux系统管理、Linux网络服务、Linux安全应用、MySQL数据库管理、Shell脚本编程、Linux运维、集群与存储、Linux监控、阿里云应用与维护、OpenStack部署及管理、Python开发基础等热点技术及企业全真实战项目。

【课程设置】

学费：23860元  

培训时长：4-6个月

平均就业薪资10000元  

住宿费：普通房680/月 vip房：1000/月（首 次缴纳4个月） 餐费：自理（提供食堂）

班型：25人  

授课方式：面授

【师资力量】

陈樱楠

c教学研究总监& 资深软件测试讲师

互联网& 软件测试开发领域

2003年在清华同方科技有限公司TPI项目部任职软件测试工程师。2004年任职质量**部经理 ;

2005年从事软件测试培训教育工作至今。曾任职北京青年政治学院，北 京邮电大学，北京理工大学，北京信息技术学院软件测试讲师。并获得 国家软件产品检验员技师职称；

目前在北京智联融合教育咨询有限公司从事软件测试课程规划和研发， 教学质量监督工作，主要负责进行教学质量评估，教师队伍建设，教学 教务管理等工作。另外参与设计了《高校软件测试实训平台》这一教学软件产品。

梁卫栋讲师

专注于：软件开发、测试领域

曾进入文思海辉技术有限公司任职测试工程师职位，在文思海辉技术有 限公司期间，对于手机测试有了深入的了解，并独立完成了手机的各项功能测试；多年的软件测试讲师经验，研究范围包括Oracle、linux、功能性能自动化工具、手机测试等；在日常授课中，能够因材施教，使用通俗易懂的语言引导学生理解每门课程的每个知识点，让他们理解性记忆，有效的帮助学生学习。

【教学特色】

小班制教学，理论与实操相结合，在软件测试班中，根据本公司及合作公司的真实项目,结合软件测试课程设计项目，让学员全程参与软件测试项目运作，切身感受企业氛围。项目实战为每个专业设立项目部，每个项目部由多名学员组成，项目组拥有独立的开发设备，以**实际的工作需求，项目中心全部采用企业标准化管理，为学员们打造了一个真实的企业场景。

【教学现场】

【课程优势】

一、就业竞争小

由于近年来我国软件行业的产业升级，现行的软件行业突破了作坊时代，由以前软件开发的单打独斗升级为工业化、流水线式的生产模式，作为工业化的产品，软件测试也就成为软件开发企业必不可少的质量监控部门。随着大中型软件公司成为行业主流，各大软件公司对国内软件需求市场的争夺，包括对欧美软件外包业务的争夺，都会愈演愈烈。软件质量，自然就成为他们争夺市场的法宝。而软件质量的优劣掌控，需要大量的经过系统培训的软件测试人才

二、高薪没商量

刚入行的软件测试人员，起步月薪就在3000-5000元左右，远高于同龄人1000-2000元的薪资水平，另外还可享受带薪年假、内部培训、住房公积金等福利待遇，工作2-3年月薪大约在8000-13000元之间，甚至超出很多相同服务年限的软件开发人员的薪资水平。

三、就业质量高

"与其他IT职位相比，软件测试人员大的优势就是发展方向太多了。"由于工作的特殊性，测试人员不但需要对软件的质量进行检测，而且对于软件项目的立项、管理、售前、售后的等领域都要涉及。在这过程中，测试人员不仅提升了专业的软件测试技能，还能接触到各行各业，项目管理、沟通协调、市场需求分析等能力都能得到很好的锻炼，从而为自己的多元化发展奠定了基础。

四、无性别歧视

如果把软件开发领域比作男子单打，那么软件测试领域就是混合双打。由于工作的特殊，软件测试人员往往更偏好认真、耐心、细致、敏感、等个性元素，而这在一定程度上与女性的个性气质相吻合。"在我们部门，软件测试岗位的男女比例基本差不多。"北京康赛普特信息技术有限公司总经理王亚智这样告诉记者。据了解，目前很多IT企业中软件测试人员的比例更趋向平衡，甚至出现女性员工成主流的情况。

【学员风采】

【学校优势】

经过8年发展，员工总数100+人，虚拟人力资源池4000+人。智联融合具备端到端“IT咨询+服务”综合业务能力和强大的纵深服务优势，凭借领 先的技术实力和深厚的行业积累，在10余个重要行业服务数十家客户，为各领域客户创造价值。

【学校背景】

北京智芯融科技有限公司于2019年成立，品牌名称“智芯 融”，注册资本1000万。目前公司拥有国内及海外团队40余 人，研发工程师占比70%，绝大多数研发人员拥有硕士或博士 学位。公司总部位于北京，在全球有3家分支机构，国内分支 位于江苏徐州和河南兰考，国外分支位于温哥华。公司围绕芯片设计、人工智能、软件无线电、CPU等领域进行科技研发，以职业培训与教仪为载体，通过芯片人才培养计划和高校新工科师资建设来打造芯片产业软硬件生态系统。公司目前在证监会的指导下作为国家乡村振兴的典范，率先在国内建立以“资本创新+高科技赋能”为核心的乡村振兴模式。公司在兰考的分支机构为证监会帮扶企业，目前已正式挂牌中原证券新四板。

【学校环境】