合肥一级人力资源管理师认证培训班

【职业简介】

人力资源管理师（Human resources management division）按级别划分“人力资源管理师一级”指从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作的管理人员。人力资源管理师属中华人民共和国劳动和社会**部举办、全国统一考试、政府认证的资格考试。是从事人力资源管理工作的标准。由于证书颁发方（劳动部）的权威和课程体系的有效，该证书获得了中国企业的普遍尊重，已逐步成为人力资源工作者的从业资格证书。

【学习内容】

(1)理论知识：职业道德基本知识、人力资源管理基础知识和行业相关法律常识。

(2)专业能力：人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理和劳动关系管理。

【报考条件】

申报条件：具备以下条件任意一项即可

（1）连续从事本职业工作19年以上。

【机构简介】

合肥雅特职业培训学校是经合肥市人力资源和社会**局批准的一所专业从事职业技能职业资格培训的学校，学校依托合肥雅特装饰公司10年专注从事建筑装饰装修的经验，先进的设备、的师资团队，常年面向社会开设室内装饰设计、装饰装修、电工、焊工等职业技能培训；同时开设二级建造师 、会计从业资格培训；特种行业资格、建设工程机械作业人员资格考证培训；人力资源管理师、心理咨询师、公共营养师等职业资格考前培训。学校一直坚持用先进的教学设备、师资团队，为学员提供优质的服务。

【教学优势】

我校有着良好的教学培训支撑条件，既有适合小范围互动的小型多功能教室，又有适合百人以上公开课的大型报告厅。配备有现代化多媒体教学设施、设备，与大型企业及高校合作建有特种作业的实习基地。

【报考材料】

身份证（正反面）、毕业证复印件各2份，单位证明2份，二寸彩色照片6张。

【资格证书】

【就业前景】

目前我国大部分企业中的人事部门已转化为人力资源部门，而掌握专业人力资源管理知识，拥有职业资格证书的从业人员极其稀少，据了解HR人才的缺口在全国达50万人以上，仅上海保守估计缺口就在4万人左右，大连已达到3万人左右，目前全国已有13000多人参加了该职业的资格认证，该职业的人才已成为社会中的紧缺人才，经过专业培训，拥有资格证书的HR人才，已成为企业争夺的对象。