【机构简历】
香港工签的申请方式是通过香港雇主公司为申请人提供雇主担保来申请香港工作签证的一种途径,香港工作签证等同于香港临时身份,首获批3年签证,续签为3年-2年,身份满7年后可以申请香港永居和护照。常见的如在物流贸易/金融/互联网/工程建造/信息科技等行业有多年经验的公司股东或高管等人群就非常适合申请。申请人可持股香港公司也可不持股香港公司,均不影响申请。目前申请周期快速,成功率高,快至递交后5个工作日可获批签证。
【申请条件】
一、个人条件1、大专学历+10年真实工作经验;本科及以上学历+5年真实工作经验;且
2、申请人在香港以外公司任职高管/股东/专业技术人员,且能提供工作证明文件;且
3、申请人过往工作背景与香港公司行业具有相关性。
二、香港公司条件1、成立2年或以上,公司真实运营,且有实体办公室;
2、已和香港建立商业联系或在香港本地开展真实业务;
3、两名或以上香港永居雇员,并已购买强积金;
4、公司报税营业额300万港币及以上;
【顾问优势】
PKF 移民的顾问团队由资深移民律师、会计师、税务师及跨国金融专家组成,依托全球 150 个国家的专业网络和超 150 年行业积淀,累计为超 20000 个高净值家庭提供精准移民方案,涵盖各种复杂项目,擅长从法律、税务、资产配置多维度定制全周期服务,其专业能力获国际第三方审计认证及 “中国家族办公室 TOP50” 等权威奖项背书。
【环境优势】
PKF 广州公司选址于天河 CBD 核心地段富力盈凯广场,毗邻世界多国驻广州领事馆区,依托双地铁交汇枢纽与国际交通网络,整合全球资源与本地政策优势,为客户提供高效专业的移民服务。
【服务优势】
PKF 移民依托全球 150 国专业网络与资深律师团队,为高净值家庭提供从移民规划、签证申请到税务优化的一站式定制服务,以高成功率与快速获批效率助力客户实现全球身份与财富的双重升级。
【移居香港的方法】
申请要求:审批速度快 招聘或内部调职 社保及工资记录
配偶及子女:配偶及18岁以下子女可共同赴港
工作要求:香港雇主担保,工 作背景对口
签续:3+3+2
续签形式:一直获得雇主聘用 不可换工作
永居:连续在港通常居住7年
【高才A类符合条件的四类人群】
1、个人工资收入实打实达到250万港币
2、公司股权分红,实际分到手里达250万港币
3、有独资公司,公司报税表上的实际利润额达到250万港币以上。
4、持有公司50%及以上股份,公司实际利润额按占股比例拆分下来达到250万港币。
【续签/转永居】
根据香港特别行政区政府入境处的指引,若想于七年之后顺利获得香港永久居民之身份,申请当事人必须通常性居住香港,并且合法地、自愿地、以定居为目的地在香港居住,例如:就读、商务、工作、居留而不论时间长短。即“以香港为家”。
·保持雇佣关系(支薪记录、强积金记录)
·合理不在港的理由(过渡时期、工作外派、照顾父母等)
·薪俸税评税单(连续7年)
·与香港的联系:住址证明、就医记录、就读记录、消费记录
·居住:无具体的居住时间要求
·原则:连续7年通常居港(连续7年拥有合法居留权)
【机构环境】
接待区
会议室